贏勝節(jié)能集團(tuán)有限公司

崗位要求：1負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)拓展國(guó)外市場(chǎng)2負(fù)責(zé)單證的訂單發(fā)貨物流等一系列工作任職要求：1英語(yǔ)6級(jí)以上2有敏銳的市場(chǎng)洞察力3男性，熟悉電子商務(wù)薪資福利：1底薪+提成2轉(zhuǎn)正后繳納社會(huì)保險(xiǎn)3需住宿者免費(fèi)提供住宿，可享受午餐免

1主持采購(gòu)部的全面工作。2領(lǐng)導(dǎo)采購(gòu)部門(mén)按部門(mén)的工作職能做好工作。3根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購(gòu)計(jì)劃，并督導(dǎo)實(shí)施。4制定本部門(mén)的物資管理相關(guān)制度，使之規(guī)范化。5制定物資采購(gòu)原則，并督導(dǎo)實(shí)施。6做好采購(gòu)的

崗位職責(zé)：1根據(jù)客戶要求及時(shí)對(duì)貨物進(jìn)行運(yùn)輸調(diào)撥等工作管理2運(yùn)輸成本的控制，有效降低費(fèi)用率3運(yùn)輸市場(chǎng)調(diào)查分析，運(yùn)輸渠道的拓展維護(hù)任職要求：1物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上2能吃苦耐勞，適應(yīng)加班3有責(zé)任心，能與各部門(mén)之

1高中以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)2具有兩年以上的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)3具有一定的市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶服務(wù)溝通能力4能夠吃苦耐勞5能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外

1高中以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)2具有兩年以上的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)3具有一定的市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶服務(wù)溝通能力4能夠吃苦耐勞5能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外

1.負(fù)責(zé)工廠日常機(jī)電維修計(jì)劃?rùn)z修保養(yǎng)；2.負(fù)責(zé)廠內(nèi)所有生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的維護(hù)檢修工作；3.持電工上崗證或電工操作證；4.負(fù)責(zé)站房線路維護(hù)；5.具有較高的紀(jì)律性責(zé)任心執(zhí)行能力語(yǔ)言表達(dá)能力學(xué)習(xí)能力；6.身體健康，年齡在45

1擬定公司勞動(dòng)人事管理政策的實(shí)施方案,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事諸方面的政策決議。2擬訂組織機(jī)構(gòu)設(shè)置或重組方案定編定員方案人員招募等人力資源規(guī)劃性方案。3負(fù)責(zé)擬定工資獎(jiǎng)金福利等人力資源費(fèi)用預(yù)算和報(bào)酬分配方案

崗位職責(zé)&#160；1.執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。&#160；2.負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理，確保賬賬相符賬證相符賬表相符。&#160；3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作，按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。&#160；4.審核

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